Mulți oameni trebuie să se confrunte cu condiții de muncă dăunătoare și/sau periculoase în timpul îndeplinirii sarcinilor de serviciu. Mai devreme sau mai târziu, acest lucru poate duce la dezvoltarea bolilor cronice. Acești oameni sunt de obicei trimiși la VTEK. Decodificarea acestui termen este comisia de experți medicali și de muncă.
Ce face VTEK?
Descifrarea VTEK implică faptul că această comisie se ocupă de probleme de expertiză legate de activitatea de muncă umană și posibila pierdere a capacității de a o desfășura. Următoarele funcții sunt atribuite VTEK:
- Determinarea gradului de adecvare a pacientului pentru a efectua o anumită activitate.
- Determinarea gradului de handicap.
- Determinarea grupului de dizabilități, dacă este indicat.
- Determinarea legăturii dintre o boală cronică dezvoltată și activitatea profesională.
- Referirea pacientului laactivități de reabilitare.
Referirea la VTEC se efectuează la cererea pacientului însuși, a angajatorului acestuia sau la inițiativa medicului curant.
Documente necesare
Pentru ca membrii VTEK să poată lua o decizie obiectivă și echilibrată, sunt necesare următoarele documente:
- recomandări completate la VTEK;
- documentație medicală (card de ambulatoriu, extrase din istoricul medical, rezultatele examinărilor, concluziile consultanților medicali);
- copie a cărții de muncă;
- caracteristică de producție pentru VTEK;
- certificat al unei persoane cu handicap, dacă persoana are deja un handicap.
Dacă este necesar, pot fi solicitate documente suplimentare pentru a lua o decizie obiectivă a VTEK. Interpretarea și analiza materialelor primite permit specialiștilor să determine gradul de handicap, legătura acestuia cu activitatea profesională, precum și prezența indicațiilor pentru determinarea grupei de handicap.
Determinarea aptitudinii pentru muncă într-o anumită profesie
Una dintre funcțiile importante ale VTEK este soluționarea situațiilor dificile când comisia medicală a policlinicii de admitere a unei persoane la muncă nu poate lua singură o decizie, sau pacientul însuși sau angajatorul său nu este de acord. cu el.
Pentru a determina adecvarea pentru muncă, specialistul de profil al clinicii completează o trimitere la VTEK. Descifrarea acestui termenpresupune includerea în sfera de interese a unei astfel de comisii nu numai a stării pur medicale a pacientului, ci și a trăsăturilor activității sale de muncă. Specialiștii vor încerca să evalueze dacă îndeplinirea sarcinilor de muncă la un anumit loc de muncă va duce la o deteriorare a stării unei persoane. La emiterea unei concluzii, comisia medicală se va baza, printre altele, pe dorința pacientului însuși de a lucra în funcția sa actuală.
Determinarea gradului de handicap și a grupului de handicap
Adesea, pacienții sunt îndrumați către VTEC pentru a determina gradul de dizabilitate și grupa de dizabilități. În acest caz, pacientului i se vor cere următoarele:
- Cerere cu cerere de trimitere către VTEK pentru a rezolva problema stabilirii gradului de handicap și/sau grupului de handicap.
- Fișe medicale.
- Caracteristică de producție pentru VTEK.
- Carte de angajare.
- Documente care atestă primirea unei anumite studii.
- Alte documente la cererea VTEK.
Cererea trebuie completată fără greșeală de către pacient. Caracteristica pentru VTEK ar trebui să conțină informații despre toate condițiile de muncă periculoase și dăunătoare pe care o persoană le întâlnește constant la locul său de muncă. În același timp, este foarte important cât de des și cât timp este angajatul sub influența sa.
Recunoașterea bolii ca profesionist
Multe boli cronice pot apărea subimpactul acelor condiții adverse care sunt prezente într-o persoană la locul său de muncă. În cazul unei astfel de patologii, angajatul are dreptul la despăgubiri. Se plătește prin asigurare. De asemenea, în multe companii, o clauză privind compensarea suplimentară din partea organizației în sine este inclusă în contractul colectiv dacă o persoană dezvoltă o boală profesională.
Adesea, nu numai pacientul însuși, ci și angajatorul său și lucrătorul medical al centrului de sănătate al organizației (dacă există) sunt invitați la ședința comisiei de expertiză medicală și de muncă.
Problema recunoașterii unei boli ca profesionist are consecințe juridice grave, prin urmare, specialiștii VTEK trimit adesea astfel de pacienți pentru examinare ulterioară către instituții specializate cu internare.
Activități de reabilitare
Este foarte important nu numai să stabilim însuși faptul dizabilității, ci și să găsim modalități de a o restabili. În acest scop, se întocmește un program individual de reabilitare pentru pacient. La crearea acestuia participă și specialiștii VTEK atunci când își fac o opinie. Controlul asupra implementării acestui program este atribuit atât pacientului însuși, cât și medicului său curant. Documentele relevante sunt trimise clinicii de la locul de reședință imediat după încheierea VTEK.
Concluzia comisiei de expertiză medicală și de muncă este prevăzută cel mai adesea pentru 1-2 ani. După aceea, persoana este trimisă pentru reexaminare.
